ФОП Браткевич Тетяна Леонідівна
Авторська програма підвищення кваліфікації для освітян, що навчає інструментів провокативного коучингу та етичної моделі їх безпечного застосування для розвитку лідерства, комунікації й професійної майстерності.
Форми підвищення кваліфікації:
- очна, дистанційна
Види підвищення кваліфікації:
- практичний курс (навчання за програмами підвищення кваліфікації)
Цільові авдиторії:
- Вчитель закладу загальної середньої освіти
- Заступник керівника (директора, завідувача, начальника) ЗЗСО
- Керівник (директор, завідувач, начальник) ЗЗСО
- Вихователь
- Педагог-організатор
- Практичний психолог
- Усі
Напрями підвищення кваліфікації:
- підвищення кваліфікації керівників закладів освіти, що забезпечують здобуття базової середньої освіти (ГХЗВ)
- підвищення кваліфікації керівників закладів освіти, що забезпечують здобуття профільної середньої освіти (ГХЗВ)
- емоційно-етична компетентність
- розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
- Інше: Психолого-педагогічний напрям; розвиток професійних компетентностей у сфері педагогічної комунікації, фасилітації мислення та розвитку критичного мислення й внутрішньої мотивації учнів
Навчальна програма «Провокативний коучинг в освіті» — авторська програма підвищення кваліфікації, розроблена для педагогічних працівників, керівників закладів освіти, управлінських команд і всіх, хто прагне розвивати сучасні компетентності, необхідні для роботи в умовах постійних змін.
Програма поєднує ідеї провокативного коучингу, педагогіки партнерства, позитивної психології, емоційного інтелекту та сучасних підходів до професійного розвитку. Навчання має практикоорієнтований характер і передбачає активну участь слухачів, аналіз реальних професійних ситуацій, виконання практичних вправ, рефлексію та опрацювання авторських кейсів.
Учасники опановують інструменти ефективної комунікації, розвитку критичного та креативного мислення, роботи з опором, конфліктами, мотивацією, емоціями, професійним вигоранням і змінами. Отримані знання можуть бути застосовані у взаємодії з учнями, батьками, педагогічними колективами та управлінськими командами.
Ключовою особливістю програми є етична модель провокативного коучингу. Програма не лише навчає сучасних інструментів, а й визначає умови їх безпечного, відповідального та професійно виваженого використання. Слухачі опановують принципи етичної взаємодії, усвідомлюють межі застосування провокативних технік, навчаються враховувати індивідуальні особливості людини, зберігати психологічну безпеку та використовувати коучингові інтервенції виключно для підтримки розвитку, усвідомлення власних ресурсів і позитивних змін.
Програма спрямована на формування культури партнерства, довіри та відповідального лідерства в освіті. Вона допомагає педагогам і керівникам знаходити нестандартні рішення, ефективно вести складні розмови, розвивати стресостійкість, підтримувати мотивацію учасників освітнього процесу та створювати безпечне освітнє середовище.
Навчання реалізується в інтерактивному форматі із застосуванням авторських методик, практичних вправ, групових обговорень, рефлексивних практик і аналізу реальних кейсів. Після завершення програми учасники отримують не лише сертифікат про підвищення кваліфікації, а й практичний інструментарій, готовий до впровадження у професійну діяльність.
Авторська концепція програми базується на переконанні, що професійне зростання сучасного освітянина неможливе без розвитку критичного мислення, емоційної зрілості, відповідального лідерства та високої етичної культури професійної взаємодії.
