ТРЕНІНГ "СТРЕС-МЕНЕДЖМЕНТ"
Набуття знань, умінь і навичок, необхідних для успішного запобігання та подолання стресових ситуацій в умовах професійної діяльності. Завдання тренінгу: • познайомити учасників з поняттями "стрес" і "стрес-менеджмент"; • навчити ефективно використовувати e повсякденному житті різні способи стрес-менеджмента; • навчити самодіагностиці і елементам рефлексії в стресових ситуаціях; • допомогти освоїти техніки ефективного управління стресами та їх профілактики; • розвивати навички антистресової поведінки та способу життя; • допомогти засвоїти унікальні способи зняття стресу й синдрому хронічної втоми .
Суб’єкт підвищення кваліфікації:
ФОП "Федченко Елеонора Александровна"Інформація про розробника (розробників):
Федченко Елеонора Олександрівна Професійний Коуч, Професійний Ментор, НЛП-Майстер, Бізнес - ТренерНапрями підвищення кваліфікації:
- емоційно-етична компетентність
- мовленнєва, комунікаційна компетентність
- розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їхніх заступників)
Форма (форми) підвищення кваліфікації:
- онлайн-навчання
Види підвищення кваліфікації:
- практикуми (навчання за програмами підвищення кваліфікації)
Цільова група:
- Усі
Професійні компетентності за професійними стандартами педагогічних працівників:
- A1. Мовно-комунікативна компетентність
- А1.4. Здатність формувати й розвивати мовно-комунікативні вміння й навички здобувачів освіти
- А2.1. Здатність моделювати зміст освіти відповідно до обов’язкових результатів навчання здобувачів освіти, визначених державними стандартами освіти
- А2.2. Здатність формувати І розвивати в здобувачІв освіти ключові компетентності і наскрізні вміння, визначені державними стандартами освіти
- А2.4. Здатність добирати і використовувати сучасні й ефективні методики і технології навчання, виховання й розвитку здобувачів освіти
- А2.5. Здатність формувати ціннісні ставлення в здобувачів освіти
- Б1. Психологічна компетентність
- Б1.1. Здатність визначати і враховувати в освітньому процесі вікові й індивідуальні особливості здобувачів освіти, їхній психоемоційний стан
- Б1.2. Здатність використовувати стратегії роботи зі здобувачами освіти, які сприяють розвитку їхньої позитивної самооцінки, я-ідентичності
- Б1.3. Здатність формувати мотивацію здобувачів освіти й організовувати їхню пізнавальну діяльність
- Б1.4. Здатність формувати спільноту здобувачів освіти, у якій поважають і враховують права кожного
- Б2. Емоційно-етична компетентність
- Б2.1. Здатність усвідомлювати особисті відчуття почуття, емоції, потреби та емоційні стани інших учасників освітнього процесу, керувати власними емоційними станами
- Б2.2. Здатність конструктивно й безпечно взаємодіяти з учасниками освітнього процесу
- Б3. Компетентність педагогічного партнерства
- Б3.1. Здатність до суб’єкт-суб’єктної взаємодії із здобувачами освіти в освітньому процесі
- В2.4. Здатність підтримувати особисте фізичне та психоемоційне здоров’я під час професійної діяльності
- Г3. Оцінювально-аналітична компетентність
- Д1. Здатність до навчання впродовж життя
- Д1.1. Здатність здійснювати власний професійний розвиток, отримувати підтримку від колег
- Д1.2. Здатність надавати підтримку колегам у їхньому професійному розвитку
Підтримка тренера програми в продовж місяця після завершенння тренінгу в телеграм чаті. Відповіді на питання.
Зміст тренінгу:
1. Інформаційний модуль.
- Поняття стресу.
- Причини та наслідки стресів.
- Тестування на стресостійкість.
- Готовність протистояти стресам.
2. Керування часом. Формування цілей та цілепокладання.
- Зв'язок тайм-менеджменту та стрес менеджменту.
- Аналіз власного стилю керування часом.
- Технології ефективної постановки цілей.
- Вироблення навиків ефективного планування і контроля результатів діяльності.
3. Установки мислення
- Установки та їх роль у появі стресів.
- Формування навиків позитивного мислення у складних життєвих ситуаціях.
4. Спілкування без стресів.
- Основи безконфліктного спілкування.
- Психологічні типи людей.
5. Фізичні способи зняття стресу.
- Релаксація. Дихальні вправи.
- Конструювання позитивних станів.
6. Додаткові методи подолання стресів. Підсумковий модуль
- Способи першї допомоги при стресі.
- Підсумки набутих навиків
У тренінгу " Стрес-менеджмент " планується використати техніки саморегуляції емоційних станів і поведінкових реакцій. Ці техніки дозволять навчитися:
- Зміні стану в поточні моменти часу - швидке "скидання" напруги.
- Керувати своєю поведінкою в стресових ситуаціях
- Сформувати позитивне кредо життя
- Ставити цілі
- Визначати свої життєві пріоритети тощо.
Відпрацювання технік та інструментів в малих групах впродовж вебінару
Тривалість проведення : 2 години 10 хвилин (10 хв. – перерва)
Час проведення : двічі на тиждень (середа, п*ятниця) о 19:00
Старт тренінгу : 15.09.2021