Vector

КАР'ЄРНА ГРАМОТНІСТЬ І ПРОФЕСІЙНЕ САМОВИЗНАЧЕННЯ УЧНІВ: ІНСТРУМЕНТИ ШКІЛЬНОГО КАР'ЄРНОГО РАДНИКА

Розвиток професійних компетентностей педагогічних працівників щодо формування кар'єрної грамотності учнів, організації кар'єрного консультування та супроводу професійного самовизначення здобувачів освіти в умовах сучасної школи

КАР'ЄРНА ГРАМОТНІСТЬ І ПРОФЕСІЙНЕ САМОВИЗНАЧЕННЯ УЧНІВ: ІНСТРУМЕНТИ ШКІЛЬНОГО КАР'ЄРНОГО РАДНИКА

Інформація про розробника (розробників):

Сумський державний педагогічний університет імені А.С. Макаренка (Вʼячеслав ОЛІЦЬКИЙ, кандидат історичних наук, доцент, завідувач кафедри історії України)

Напрями підвищення кваліфікації:

  • кар’єрне консультування здобувачів освіти (ГХЗВ)

Форма (форми) підвищення кваліфікації:

  • дистанційна

Види підвищення кваліфікації:

  • курси (навчання за програмами підвищення кваліфікації)

Цільова група:

  • Вчитель закладу загальної середньої освіти

Перелік професійних стандартів:

  • «Вчитель закладу загальної середньої освіти» (2024)

Складники системи освіти та рівні освіти:

  • повна загальна середня освіта

Професійні компетентності за професійними стандартами педагогічних працівників:

  • Вчитель ЗЗСО. А2. Предметно-методична компетентність
  • Вчитель ЗЗСО. А3. Інформаційно-цифрова компетентність
  • Вчитель ЗЗСО. Б1. Психологічна компетентність
  • Вчитель ЗЗСО. Б2. Емоційно-етична компетентність
  • Вчитель ЗЗСО. Г1. Прогностична компетентність
Тема 1. Кар'єрна грамотність як складова сучасної освіти та професійного розвитку особистості
Тема 2. Психолого-педагогічні основи професійного самовизначення учнів
Тема 3. Сучасні інструменти кар'єрного консультування та профорієнтаційної роботи
Тема 4. Освітня та професійна траєкторія учня: проєктування, супровід та моніторинг
Тема 5. Організація системи кар'єрної підтримки в закладі освіти

Після завершення навчання слухачі:

  • розумітимуть сучасні підходи до кар'єрної грамотності та професійного самовизначення учнів;
  • знатимуть основні тенденції розвитку ринку праці та професій майбутнього;
  • володітимуть інструментами кар'єрної діагностики та консультування;
  • умітимуть організовувати профорієнтаційну діяльність у закладі освіти;
  • розроблятимуть індивідуальні маршрути професійного самовизначення учнів;
  • використовуватимуть цифрові ресурси для кар'єрного консультування;
  • створюватимуть програми кар'єрної підтримки учнів на рівні класу або закладу освіти.