Vector

Підвищення кваліфікації директорів, закладів дошкільної освіти

Метою програми є професійний розвиток керівників закладів дошкільної освіти шляхом удосконалення та розширення їхніх управлінських, організаційних, лідерських і цифрових компетентностей, формування готовності до стратегічного розвитку закладу

Підвищення кваліфікації директорів,  закладів дошкільної освіти

Інформація про розробника (розробників):

Комунальний заклад вищої освіти «Дніпровська академія неперервної освіти» Дніпропетровської обласної ради» (Шинкаренко В.В., завідувач кафедри дошкільної та початкової освіти, кандидат педагогічних наук, доцент; Клімова Л.В., старший викладач кафедри дошкільної та початкової освіти).

Напрями підвищення кваліфікації:

  • Інше: вдосконалення управлінських навичок, формування сучасного бачення організації освітнього процесу в закладі дошкільної освіти , розвитку лідерських якостей керівника

Форма (форми) підвищення кваліфікації:

  • дистанційна

Види підвищення кваліфікації:

  • курси (навчання за програмами підвищення кваліфікації)

Цільова група:

  • Керівник (директор, завідувач, начальник) ЗДО

Перелік професійних стандартів:

  • «Вихователь закладу дошкільної освіти» (2021)
  • «Керівник (директор) закладу дошкільної освіти» (2021)

Складники системи освіти та рівні освіти:

  • дошкільна освіта
Назва темиЛекціїПрактичні заняттяСамостійна роботаКонтрольні заходиУсього
Модуль 1. Нормативно-правові засади та стратегічні напрями розвитку закладу дошкільної освіт

Тема 1.1. Нормативно-правове забезпечення діяльності закладу дошкільної освіти

 

4   4
Тема 1.2. Норми та стилі літературної української мови. Використання усного та писемного мовлення в роботі директора  ЗДО  2 2
Тема 1.3.Нормативно-правові засади підвищення кваліфікації та професійного розвитку працівників ЗДО.2   2
Тема 1.4. Громадянська компетентність керівника ЗДО222 6
Тема 1.5. Керівник ЗДО в цифровому суспільстві: безпека,медіаграмотність, ШІ 42          6
Тема 1.6. Безпека та благополуччя в освітньому середовищі2   2
Тема 1.7. Розбудова внутрішньої системи забезпечення якості освіти в ЗДО  2 2
Тема 1.8. Формування позитивного іміджу ЗДО як передумова розвитку професійної компетентності педагогів 42 

 

6

Тема 1.9. Компетентність керівника ЗДО у сфері лідерства та організації діяльності 2  2

Тема 1.10. Безперервний особистісний та професійний розвиток 

керівника ЗДО

22

 

 

 4
Тема 1.11. Конференція з обміну досвідом  2  2

Тема1.12.Модульний контроль

 

   22

Усього за модулем

 

      12        16102       40
Модуль 2. Організація психолого-педагогічного супроводу в закладі дошкільної освіти на управлінському рівні
Тема 2.1. Вікові та індивідуальні особливості розвитку сучасних дітей дошкільного віку2   2
Тема 2.2. Організація діяльності команди психолого-педагогічного супроводу дітей з ООП22

 

 

 4
Тема 2.3. Співпраця педагогів та батьків дитини з особливими освітніми потребами в умовах інклюзивного навчання в закладі дошкільної освіти22

 

2

 6
Тема 2.4. Розвиток комунікативних навичок у дітей з особливими освітніми потребами: ефективні стратегії та практики для закладів дошкільної освіти 2  2
Тема 2.5. Освітні розриви та втрати в дошкільній освіті2 2 4
Тема 2.6. Формування емоційного компоненту соціальної компетентності педагога22  4
Тема 2.7. Організація психосоціальної підтримки та збереження ментального здоров’я дітей і батьків у ЗДО в умовах воєнного стану2 

 

 

2

 4
Тема 2.8. Майстерність безконфліктної комунікації в освітньому середовищі ЗДО2   2
Тема 2.9. Конференція з обміну досвідом 2  2
Курс за вибором 4  4
Курс за вибором 6  4
Усього за модулем14206 40

Модуль 3.  Ключові напрями втілення цінностей у системі дошкільної освіти

 

Тема 3.1. Ефективні методи, форми, та засоби організації освітнього процесу2   2
Тема 3.2. Організація роботи з мінної безпеки в закладі дошкільної освіти 22 4
Тема 3.3. Керівник ЗДО як організатор виховання здорового способу життя в освітньому середовищі22  4
Тема 3.4. Роль керівника ЗДО у забезпеченні наступності між дошкільною та початковою освітою22  4
Тема 3.5. Партнерська взаємодія в ЗДО: принципи, методи та роль керівника у залученні батьків до співпраці2 2 4
Тема 3.6. Формування творчої особистості в ЗДО через мистецтво і культуру: управлінський аспект22  2
Тема 3.7. Цінності українства у дошкільній освіті: управлінській аспект 22 4
Тема 3.8. Екологічне середовище ЗДО: управлінський аспект формування цінностей сталого розвитку 22 4
Тема 3.9. Європейські підходи до забезпечення якості освіти 2  2
Модульний контроль   22
Курс за вибором 6  6
Усього за модулем10208240
ВСЬОГО3656244120

Результати навчання передбачають знання і розуміння:

1.Нормативно-правової засади професійної діяльності: законодавство України у сфері освіти та дошкільної освіти; нормативно-правові акти, що регулюють діяльність керівника закладу дошкільної освіти та забезпечують функціонування закладу в правовому полі; вимоги Державного стандарту дошкільної освіти, професійних стандартів, державних і регіональних програм розвитку освіти;документи Міністерства освіти і науки України, органів державної влади та місцевого самоврядування, що визначають напрями розвитку дошкільної освіти;нормативні засади організації освітнього процесу, забезпечення якості освіти, інклюзивного навчання, безпеки освітнього середовища та академічної доброчесності.

2.Теоретико-методологічні засади управління закладом дошкільної освіти: сучасні концепції освітнього менеджменту, педагогічного лідерства та стратегічного управління;теоретичні основи організації освітнього процесу, виховання та розвитку дітей дошкільного віку;психологічні аспекти управління колективом, міжособистісної взаємодії та командоутворення; сучасні підходи до оцінювання якості освітньої діяльності та функціонування внутрішньої системи забезпечення якості освіти.