Vector

Навчально-формаційна програма «Безпечне інклюзивне середовище в закладах освіти»

● актуалізувати та популяризувати поняття “інклюзія” та “соціальна інклюзія”; ● розширити обізнаність освітян у питаннях, пов'язаних з інклюзією; ● допомогти освітянам здобути знання для створення безпечного інклюзивного простору у своїх навчальних закладах; ● навчити правильних форм спілкування та інтеграції в суспільство людей (і дорослих, і дітей) з особливими потребами; ● залучити вчителів, вихователів, логопедів, адміністрацію освітніх закладів, шкільних психологів, освітніх капеланів до популяризації поняття “соціальна інклюзія” шляхом створення методичних матеріалів для проведення виховних заходів для дітей різних вікових категорій.

Навчально-формаційна програма «Безпечне інклюзивне середовище в закладах освіти»

Суб’єкт підвищення кваліфікації:

Громадська спілка "Католицька освіта"

Інформація про розробника (розробників):

Розробник: Громадська спілка «Католицька освіта» Автори: Ореста Щур - менеджерка проєктів ГС «Католицька освіта», педагогиня. Катерина Гук - менеджерка проєктів ГС «Католицька освіта», корекційний педагог.

Напрями підвищення кваліфікації:

  • використання інформаційно-комунікативних та цифрових технологій в освітньому процесі, включаючи електронне навчання, інформаційну та кібернетичну безпеку
  • емоційно-етична компетентність
  • інклюзивна компетентність, створення безпечного та інклюзивного освітнього середовища, особливості (специфіка) інклюзивного навчання, забезпечення додаткової підтримки в освітньому процесі дітей з особливими освітніми потребами
  • мовленнєва, комунікаційна компетентність
  • розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)

Форма (форми) підвищення кваліфікації:

  • Інше: Очна/Очно-дистанційна/Дистанційна

Види підвищення кваліфікації:

  • практико-орієнтований курс (навчання за програмами підвищення кваліфікації)

Цільова група:

  • Вчитель початкових класів закладу загальної середньої освіти
  • Вчитель закладу загальної середньої освіти
  • Вчитель-дефектолог
  • Вчитель-логопед
  • Заступник керівника (директора, завідувача, начальника) ЗДО
  • Заступник керівника (директора, завідувача, начальника) ЗЗСО
  • Асистент вихователя
  • Асистент вчителя
  • Асистент вчителя-реабілітолога
  • Вихователь
  • Вихователь-методист
  • Вчитель
  • Вчитель-реабілітолог
  • Директор
  • Завідувач
  • Заступник керівника
  • Керівник гуртка
  • Педагог-організатор
  • Соціальний педагог
  • Інше: Освітній капелан

Перелік професійних стандартів:

  • «Вчитель-логопед, логопед» (2024)
  • «Вчитель закладу загальної середньої освіти» (2024)
  • «Вихователь закладу дошкільної освіти» (2021)
  • «Керівник (директор) закладу дошкільної освіти» (2021)
  • «Керівник (директор) закладу загальної середньої освіти» (2021)
  • «Практичний психолог закладу освіти» (2020)

Складники системи освіти та рівні освіти:

  • дошкільна освіта
  • повна загальна середня освіта
  • позашкільна освіта
  • дошкільна освіта
  • початкова освіта
  • базова середня освіта
  • профільна середня освіта

Професійні компетентності за професійними стандартами педагогічних працівників:

  • Б1.1. Здатність визначати і враховувати в освітньому процесі вікові й індивідуальні особливості здобувачів освіти, їхній психоемоційний стан
  • Б2. Емоційно-етична компетентність
  • Б2.1. Здатність усвідомлювати особисті відчуття почуття, емоції, потреби та емоційні стани інших учасників освітнього процесу, керувати власними емоційними станами
  • Б2.2. Здатність конструктивно й безпечно взаємодіяти з учасниками освітнього процесу
  • Б3. Компетентність педагогічного партнерства
  • Б3.2. Здатність залучати батьків до освітнього процесу на засадах партнерства
  • В1. Інклюзивна компетентність
  • В1.1. Здатність створювати умови, які забезпечують функціонування інклюзивного освітнього середовища
  • В1.2.3датнІсть до педагогічної підтримки осіб з особливими освітніми потребами
  • В1.3. Здатність забезпечувати в освітньому середовищі сприятливі умови для кожного здобувана освіти з урахуванням вікових та інших індивідуальних особливостей
  • В2.4. Здатність підтримувати особисте фізичне та психоемоційне здоров’я під час професійної діяльності
  • Г2.2. Здатність організовувати різні види й форми навчальної та пізнавальної діяльності здобувачів освіти
  • Г3.2. Здатність аналізувати результати навчання здобувачІв освіти
  • Вчитель ЗЗСО. Б2. Емоційно-етична компетентність
  • Вчитель ЗЗСО. В1. Інклюзивна компетентність
  • Керівник ЗЗСО. В2. Емоційно-етична компетентність
  • Керівник ЗЗСО. Г2. Інклюзивна компетентність
  • Вихователь ЗДО. B1 Психо-емоційна компетентність
  • Вихователь ЗДО. В2 Педагогічне партнерство
  • Вихователь ЗДО. Г1 Здатність до навчання впродовж життя
  • Вихователь ЗДО. Г2 Інформаційно-комунікаційна компетентність

1. СТВОРЕННЯ БЕЗПЕЧНОГО ІНКЛЮЗИВНОГО СЕРЕДОВИЩА
Інклюзія як виклик в освітньому процесі. Безпечне інклюзивне середовище: суть, мета, інструменти. Гідність людини - ключова та безумовна цінність інклюзивного простору. Інклюзія - нагода для виховання цінностей.


2. ПОВЕДІНКА ДИТИНИ
Поведінка та її функції. Корекція проявів небажаної поведінки дитини з ООП. Формування навчальної поведінки, мотивація та підказки у роботі. Сенсорна інтеграція. Дисфункція сенсорних систем.


3. ПРАКТИЧНІ КЕЙСИ
Сенсорна інтеграція (вправи/практика). Як вчителю розповідати про інклюзію дітям (використання методичних напрацювань ГС “Католицька освіта”).

 

Основні завдання:

1. Розкрити учасникам актуальність теми “інклюзії” в рамках освітнього закладу та в суспільстві загалом через ціннісно-орієнтований підхід. Ознайомити учасників з основними викликами, пов'язаними з інклюзією.
2. Розширити комунікативні компетенції учасників освітнього процесу: вчитель-дитина-батьки.
3. Ознайомити учасників із практичними способами налагодження партнерської взаємодії та зворотного зв'язку між усіма учасниками освітнього процесу. 
4. Дати розуміння і сформувати вміння комунікувати з дітьми з ООП.

5. Розширити обізнаність учасників з тим, що означає “інклюзивне середовище та простір”.
Дати основні напрямні для створення безпечного інклюзивного середовища в їхньому закладі.
6. Ознайомити з методами та способами викладання учням тем, які стосуються інклюзії, на прикладі методичних матеріалів ГС “Католицька освіта”.

 

Повну програму можна переглянути Перейти за покликанням .

Після проходження курсу учасники будуть


ЗНАТИ:
- суть поняття “інклюзія” та “соціальна інклюзія” та виклики, пов'язані з ними;
- основні підходи до створення безпечного освітнього простору;
- особливості поведінки дітей з ООП та алгоритми роботи з дітьми з різними порушеннями.


ВМІТИ:
- комунікувати та співпрацювати з дітьми з особливими освітніми потребами та їхніми сім'ями;
- складати алгоритм роботи з дітьми з ООП;
- користуватися методичним та іншим навчально-інформаційним матеріалом для поширення і впровадження концепту інклюзії в школі;


МАТИ
- спільноту учасників програми для ділення досвідом та інформацією з питань створення безпечного інклюзивного середовища в закладах освіти;
- практичні інструменти для роботи з дітьми з ООП;
- методичні матеріали та підказки для проведення виховних заходів та подій для учнів різних вікових категорій;
- роздаткові та інші матеріали спікерів та тренерів програми;

- сертифікат підвищення про проходження навчання.

Реєстрація відбувається поза платформою “Вектор”. 

 

Анонси навчань та посилання на реєстрацію розміщуємо наПерейти за покликанням й у соціальних мережах (Перейти за покликанням , Перейти за покликанням , Перейти за покликанням )