Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Довідковий центр Вектор
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
739
Психологія взаємодії та комунікації з учнями, батьками, колегами та іншими людьми
-
ФОП Токар Оксана Володимирівна
Постійно
15,00
599,00
0
319
740
ПІДГОТОВКА НАДАВАЧІВ ПОСЛУГ З ПРОФЕСІЙНОЇ ПІДТРИМКИ ТА ДОПОМОГИ ПЕДАГОГІЧНИМ ПРАЦІВНИКАМ (ЗДІЙСНЕННЯ СУПЕРВІЗІЇ) У СФЕРІ ЗАГАЛЬНОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
6
180
741
СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ РУМУНСЬКОЇ МОВИ ТА ЛІТЕРАТУРИ (РУМУНСЬКА ТА ЗАРУБІЖНА) В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
0
87
742
«МЕТОДИЧНІ СТРАТЕГІЇ ТА ЗМІСТОВІ АКЦЕНТИ ВИКЛАДАННЯ ДИСЦИПЛІН МОВНО-ЛІТЕРАТУРНОЇ ГАЛУЗІ В 9 КЛАСІ НУШ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Херсонська академія неперервної освіти" Херсонської обласної ради
Постійно
30,00
916,00
3
324
743
«ТЕОРІЯ І ПРАКТИКА ОЦІНЮВАННЯ НАВЧАЛЬНИХ РЕЗУЛЬТАТІВ УЧНІВ / УЧЕНИЦЬ У БАЗОВІЙ ШКОЛІ: ФОРМУВАЛЬНЕ ОЦІНЮВАННЯ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Херсонська академія неперервної освіти" Херсонської обласної ради
Постійно
30,00
956,00
0
187
744
СОЦІАЛЬНО-ЕМОЦІЙНЕ НАВЧАННЯ ЯК ІНСТРУМЕНТ РОЗВИТКУ НАСКРІЗНИХ УМІНЬ УЧНІВ В ОСВІТНЬОМУ ПРОЦЕСІ З ГЕОГРАФІЇ В НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Волинський національний університет імені Лесі Українки
Постійно
30,00
975,00
0
154
745
УПРАВЛІННЯ ЗАКЛАДОМ ОСВІТИ В УМОВАХ ЗМІН ТА ВИКЛИКІВ: ВІД КОНЦЕПТУАЛЬНИХ ЗАСАД НУШ ДО ЕФЕКТИВНОГО ЛІДЕРСТВА
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
60,00
1500,00
3
587
746
СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ПІДПРИЄМНИЦТВА ТА ФІНАНСОВОЇ ГРАМОТНОСТІ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
15,00
500,00
4
157
747
ЕФЕКТИВНІ ІНСТРУМЕНТИ ОЦІНЮВАННЯ ЯК СТИМУЛ ФОРМУВАННЯ ІНШОМОВНОЇ КОМПЕТЕНТНОСТІ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
30,00
950,00
2
296
Попередня сторінка
1
...
81
82
83
(поточний)
84
85
Сторінка 83 із 243
...
243
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×