Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Довідковий центр Вектор
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
676
Лідерська компетентність керівників закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Волинський національний університет імені Лесі Українки
Постійно
30,00
975,00
2
617
677
Оцінювання: формувальне, рейтингове, накопичувальне, критеріальне
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради"
Постійно
30,00
1200,00
4
256
678
ДИРЕКТОР-НОВАТОР: ЕФЕКТИВНІ СТРАТЕГІЇ ФОРМУВАННЯ ПСИХОЛОГІЧНО БЕЗПЕЧНОГО Й КОМФОРТНОГО ОСВІТНЬОГО СЕРЕДОВИЩА
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
30,00
950,00
3
187
679
Психосоціальна підтримка учасників освітнього процесу в умовах кризи: технології та практики в другому циклі базової середньої освіти (базове предметне навчання)
-
Комунальний заклад вищої освіти "Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради"
Постійно
30,00
1200,00
0
610
680
Соціальна і здоров’язбережувальна освітня галузь: сучасні освітні підходи в організації навчання інтегрованих курсів «Здоров’я, безпека та добробут» й «Підприємництво та фінансова грамотність» (9 клас)
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
296
1565
681
Академічний ліцей: від стратегії реформування до створення персоналізованого освітнього простору
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
29
972
682
Сучасні підходи до навчання учнів. (Математична освітня галузь, 9 клас)
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
361
2189
683
ЕКОСИСТЕМА ІНКЛЮЗІЇ: КОМАНДНА ВЗАЄМОДІЯ ТА ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ОСВІТНЬОГО ПОСТУПУ УЧНІВ З ОСОБЛИВИМИ ОСВІТНІМИ ПОТРЕБАМИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
15,00
375,00
26
463
684
Програма підвищення кваліфікації вчителів технологічної освітньої галузі закладів загальної середньої освіти “СУЧАСНЕ ОЦІНЮВАННЯ: НАВІГАТОР УЧИТЕЛЯ ВІД А ДО Я”
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
30,00
750,00
6
246
685
SCAFFOLD: ЯК ІНТЕГРУВАТИ КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНТНОСТІ В ОСВІТНЮ ПРАКТИКУ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
30,00
750,00
1
197
686
Програма підвищення кваліфікації вчителів природничої освітньої галузі закладів загальної середньої освіти "СУЧАСНЕ ОЦІНЮВАННЯ: НАВІГАТОР УЧИТЕЛЯ ВІД А ДО Я"
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
30,00
750,00
5
267
687
Кар'єрне консультування в Новій українській школі
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
23
975
688
СУЧАСНЕ ОЦІНЮВАННЯ: НАВІГАТОР УЧИТЕЛЯ ВІД А ДО Я
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
30,00
750,00
3
169
689
Розвиток наскрізних умінь учнів 7-9 класів засобами соціально-емоційного навчання
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради"
Постійно
30,00
1200,00
2
235
690
ЦИФРОВА МАЙСТЕРНЯ: ПРАКТИЧНИЙ КЕЙС ІНСТРУМЕНТІВ УСПІШНОГО ВЧИТЕЛЯ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
15,00
375,00
6
299
691
Стратегія професійної діяльності вчителя фізичної культури: інструменти другого циклу базової середньої освіти в умовах НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради"
Постійно
30,00
1200,00
2
310
692
НАВЧАННЯ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ: ІНСТРУМЕНТИ ПОДОЛАННЯ ОСВІТНІХ ВТРАТ І ПІДТРИМКИ УЧАСНИКІВ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ
«Гроші ходять за вчителем»
Волинський інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
30,00
900,00
4
352
693
«ЦИФРОВИЙ ЛАНДШАФТ УРОКУ ГЕОГРАФІЇ: ІНТЕГРАЦІЯ ТА ІННОВАЦІЇ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Херсонська академія неперервної освіти" Херсонської обласної ради
Постійно
30,00
948,00
2
206
694
ФОРМУВАННЯ НАСКРІЗНИХ УМІНЬ ЗДОБУВАЧІВ ОСВІТИ ЧЕРЕЗ ЗАПРОВАДЖЕННЯ СОЦІАЛЬНО-ЕМОЦІЙНОГО НАВЧАННЯ
-
Український державний університет імені Михайла Драгоманова
Постійно
60,00
1050,00
1
578
695
Психоемоційна підтримка учасників освітнього процесу в умовах війни
«Гроші ходять за вчителем»
Тернопільський комунальний методичний центр науково-освітніх інновацій та моніторингу
Постійно
30,00
660,00
83
895
696
ШТУЧНИЙ ІНТЕЛЕКТ В STEM-ОСВІТІ
-
Хмельницький національний університет
Постійно
30,00
760,00
1
178
697
ЕМОЦІЙНА КОМПЕТЕНТНІСТЬ ПЕДАГОГА: РОЗВИТОК НАВИЧОК ЕМОЦІЙНОЇ РЕГУЛЯЦІЇ ТА ПІДТРИМКИ ПСИХОЛОГІЧНОГО БЛАГОПОЛУЧЧЯ
-
Державний заклад вищої освіти "Університет менеджменту освіти"
Постійно
30,00
990,00
1
107
698
IT-ІНСТРУМЕНТАРІЙ ВЧИТЕЛЯ НУШ: МЕТОДИКА, ДИДАКТИКА, МОНІТОРИНГ
«Гроші ходять за вчителем»
Державний заклад вищої освіти "Університет менеджменту освіти"
Постійно
30,00
990,00
4
169
699
Програма підвищення кваліфікації вчителів біології закладів загальної середньої освіти «СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО ВИКЛАДАННЯ ПРИРОДНИЧОЇ ОСВІТНЬОЇ ГАЛУЗІ В 9 КЛАСАХ НУШ: ГОТУЄМО ДО ВИБОРУ ПРОФІЛЮ НАВЧАННЯ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний навчальний заклад «Черкаський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних працівників Черкаської обласної ради»
Постійно
30,00
470,00
61
703
700
"Цифрова дидактика як інструмент підвищення якості освітнього процесу в умовах НУШ"
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників"
Постійно
16,00
523,38
33
353
701
Мовно-літературний простір: стратегії організації навчання в 7 - 9 класах НУШ"
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників"
Постійно
16,00
523,38
50
429
702
ЦИФРОВІ ТЕХНОЛОГІЇ ПЕДАГОГІЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Волинський національний університет імені Лесі Українки
Постійно
30,00
975,00
4
217
Попередня сторінка
1
...
24
25
26
(поточний)
27
28
Сторінка 26 із 81
...
81
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×