Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Довідковий центр Вектор
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
370
МЕТОДИКА ВИКЛАДАННЯ ПРИРОДНИЧИХ ДИСЦИПЛІН У ПРОФІЛЬНІЙ ШКОЛІ: СУЧАСНІ ПІДХОДИ ТА ІНСТРУМЕНТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавський національний педагогічний університет імені В. Г. Короленка
Постійно
30,00
1500,00
6
979
371
Сучасні практики формувального оцінювання з використанням платформи FormA
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
9
283
372
Професійна діяльність асистентів учителів: нові вимоги, підходи та практики в умовах реалізації Державного стандарту базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
99
5
2355
373
Супервізія та професійна підтримка педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
"Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Новояворівської міської ради
Постійно
30,00
1000,00
20
5
545
374
ДИЗАЙН ОЦІНЮВАННЯ В НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавська академія неперервної освіти ім. М. В. Остроградського
Постійно
15,00
375,00
73
4,9
1110
375
«СТАРША ПРОФІЛЬНА ШКОЛА: ТРАНСФОРМАЦІЯ МОВНО-ЛІТЕРАТУРНОЇ ОСВІТИ ТА НОВІ ІНСТРУМЕНТИ ФІЛОЛОГА» (зарубіжна література)
«Гроші ходять за вчителем»
Ужгородський університет
Постійно
30,00
750,00
37
5
816
376
«СТАРША ПРОФІЛЬНА ШКОЛА: ТРАНСФОРМАЦІЯ МОВНО-ЛІТЕРАТУРНОЇ ОСВІТИ ТА НОВІ ІНСТРУМЕНТИ ФІЛОЛОГА» (українська мова та література)
«Гроші ходять за вчителем»
Ужгородський університет
Постійно
30,00
750,00
81
4,9
1512
377
Комплексна психологічна підтримка учасників освітнього процесу в умовах реалізації державного стандарту базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
127
5
2299
378
ПРОГРАМА підвищення кваліфікації вчителів інтегрованого курсу літератур закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт профільної середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа "Пристоличний центр професійного розвитку педагогічних працівників" Пристоличної сільської ради Бориспільського району Київської області
Постійно
30,00
300,00
26
919
Попередня сторінка
1
...
40
41
42
(поточний)
43
44
Сторінка 42 із 120
...
120
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×