Vector
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації

Можливості підвищення кваліфікації

9 18 27
№ Назва можливості підвищення кваліфікації Назва проекту ГХЗВ Назва суб'єкта підвищення кваліфікації Строки виконання програми Обсяг (год) Вартість (грн) Подано заявок Оцінка привабливості Кількість переглядів
2305 Програма підвищення фахової кваліфікації вчителів-логопедів, вчителів-дефектологів «Гроші ходять за вчителем» Комунальний навчальний заклад Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» Постійно 30,00 500,00 32 1094
2306 ГРУПОВА СУПЕРВІЗІЯ ЯК ЧИННИК ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ В УМОВАХ НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 18,00 1500,00 7 4,9 296
2307 Супервізійний супровід педагога: від емоційного виснаження до відновлення ресурсного стану (групова супервізія) «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 18,00 1500,00 8 262
2308 Програма підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт базової середньої освіти в 9-х класах НУШ в мистецькій освітній галузі «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Вінницька академія безперервної освіти" Постійно 30,00 980,00 0 334
2309 Програма підвищення кваліфікації учителів мовно-літературної освітньої галузі закладів загальної середньої освіти «Сучасні підходи до навчання української мови та української літератури в Новій українській школі на рівні базової середньої освіти» «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області» Постійно 15,00 375,00 39 695
2310 СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ РУМУНСЬКОЇ МОВИ ТА ЛІТЕРАТУРИ (РУМУНСЬКОЇ І ЗАРУБІЖНОЇ) В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області» Постійно 15,00 375,00 1 243
2311 Групова супервізія як вектор підтримки вчителів «Гроші ходять за вчителем» Комунальний навчальний заклад Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» Постійно 24,00 990,00 20 851
2312 Супервізія для професійної стійкості: розвиток майстерності супервізора «Гроші ходять за вчителем» Комунальний навчальний заклад Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» Постійно 30,00 500,00 19 709
2313 «СТАРША ПРОФІЛЬНА ШКОЛА: ТРАНСФОРМАЦІЯ ПРИРОДНИЧОЇ ОСВІТИ ТА НОВІ ІНСТРУМЕНТИ ВЧИТЕЛЯ-ДОСЛІДНИКА»(Географія) «Гроші ходять за вчителем» Державний вищий навчальний заклад "Ужгородський національний університет" Постійно 30,00 750,00 9 373
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою Політикою приватності Ознайомлена/-ний