Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
2809
Особливості організації інклюзивного навчання на рівні базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Тернопільський комунальний методичний центр науково-освітніх інновацій та моніторингу
Постійно
15,00
330,00
154
4,9
1194
2810
СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ІНФОРМАТИКИ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
31
561
2811
«КОМПЕТЕНТНІСНО-ДІЯЛЬНІСНИЙ ПІДХІД ДО БАЗОВОГО ПРЕДМЕТНОГО НАВЧАННЯ У КОНТЕКСТІ РЕАЛІЗАЦІЇ ДЕРЖАВНОГО СТАНДАРТУ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Вінницька академія безперервної освіти"
Постійно
30,00
1000,00
0
1410
2812
Оцінювання навчальних досягнень учнів у Новій українській школі в математичній освітній галузі відповідно до Державного стандарту базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Криворізький державний педагогічний університет
Постійно
60,00
1500,00
3
639
2813
«СОЦІАЛЬНО-ЕМОЦІЙНЕ НАВЧАННЯ ЯК ІНСТРУМЕНТ РОЗВИТКУ НАСКРІЗНИХ УМІНЬ УЧНІВ НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Вінницька академія безперервної освіти"
Постійно
30,00
1000,00
3
631
2814
МЕТОДИКА SKAFFOLD: АРХІТЕКТУРА КОМПЕТЕНТНІСНО ОРІЄНТОВАНОГО НАВЧАННЯ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Харківська академія неперервної освіти"
Постійно
30,00
870,00
14
966
2815
ОЦІНЮВАННЯ НАВЧАЛЬНИХ ДОСЯГНЕНЬ УЧНІВ У НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ З НАВЧАЛЬНИХ ПРЕДМЕТІВ/ІНТЕГРОВАНИХ КУРСІВ СОЦІАЛЬНОЇ І ЗДОРОВ’ЯЗБЕРЕЖУВАЛЬНОЇ ОСВІТНЬОЇ ГАЛУЗІ ВІДПОВІДНО ДО ДЕРЖАВНОГО СТАНДАРТУ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
15,00
375,00
2
338
2816
АНГЛІЙСЬКА МОВА БЕЗ ОСВІТНІХ ВТРАТ: НАВЧАЄМО, ПІДТРИМУЮЧИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Харківська академія неперервної освіти"
Постійно
30,00
870,00
106
5
2348
2817
ЦИФРОВИЙ АПГРЕЙД УЧИТЕЛЯ ЗАРУБІЖНОЇ ЛІТЕРАТУРИ: ШІ, КОНТЕНТ ТА АКАДЕМІЧНА ДОБРОЧЕСНІСТЬ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний вищий навчальний заклад "Харківська академія неперервної освіти"
Постійно
30,00
870,00
29
977
2818
НАВЧАННЯ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ: ІНСТРУМЕНТИ ПОДОЛАННЯ ОСВІТНІХ ВТРАТ І ПІДТРИМКИ УЧАСНИКІВ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
2
313
2819
"Стратегії успішного навчання іноземної мови у другому циклі базової середньої освіти"
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників"
Постійно
16,00
523,38
37
5
681
2820
Мовно-літературна освітня галузь. Сучасні підходи до навчання учнів (предмети «Українська мова», «Українська література», інтегрований мовно-літературний курс, 9 клас)
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
743
5
6782
2821
Інноваційні аспекти методики навчання математики в умовах впровадження концепції НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Тернопільський національний педагогічний університет імені Володимира Гнатюка
Постійно
30,00
1020,00
9
249
2822
Формування наскрізних умінь здобувачів освіти через запровадження соціально-емоційного навчання
«Гроші ходять за вчителем»
Товариство з обмеженою відповідальністю Видавництво «РАНОК»
Постійно
30,00
500,00
17
4,7
922
2823
Розвиток цифрової компетентності в умовах безпечного інформаційного середовища
-
Центральноукраїнський державний університет імені Володимира Винниченка
Постійно
15,00
500,00
1
287
2824
SCAFFOLD: ЯК ІНТЕГРУВАТИ КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНТНОСТІ В ОСВІТНЮ ПРАКТИКУ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
0
337
2825
Кар'єрне консультування в Новій українській школі
«Гроші ходять за вчителем»
Луцький національний технічний університет
Постійно
30,00
750,00
4
883
2826
СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ХІМІЇ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ (НАВЧАЛЬНІ ПРЕДМЕТИ/ІНТЕГРОВАНІ КУРСИ ПРИРОДНИЧОЇ ОСВІТНЬОЇ ГАЛУЗІ)
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
18
320
2827
Інтенсив «Об’єднані цінностями»
-
Громадська організація «ЕдКемп Україна»
Постійно
17,00
0,00
68
5
821
2828
СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ФІЗИЧНОЇ КУЛЬТУРИ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ (НАВЧАЛЬНІ ПРЕДМЕТИ/ІНТЕГРОВАНІ КУРСИ ОСВІТНЬОЇ ГАЛУЗІ «ФІЗИЧНА КУЛЬТУРА»)
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Закарпатський інститут післядипломної педагогічної освіти" Закарпатської обласної ради
Постійно
30,00
750,00
21
922
2829
Лідерська компетентність. Освітнє лідерство у впровадженні реформи "Нова українська школа" (НУШ) під час війни та післявоєнний період
«Гроші ходять за вчителем»
ХАРКІВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ІМЕНІ В.Н. КАРАЗІНА
Постійно
15,00
600,00
22
1272
2830
Кар'єрне консультування в Новій українській школі
«Гроші ходять за вчителем»
ХАРКІВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ІМЕНІ В.Н. КАРАЗІНА
Постійно
30,00
1200,00
4
1251
2831
СИСТЕМНИЙ ПІДХІД ДО ЯКІСНОГО ОЦІНЮВАННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ НАВЧАЛЬНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ УЧНІВ З НАВЧАЛЬНИХ ПРЕДМЕТІВ / ІНТЕГРОВАНИХ КУРСІВ: МЕТА, ПРИНЦИПИ, ФУНКЦІЇ, МЕХАНІЗМИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад вищої освіти "Вінницька академія безперервної освіти"
Постійно
30,00
1000,00
1
355
2832
Програма підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти «ШТУЧНИЙ ІНТЕЛЕКТ В ОСВІТІ: ПОТЕНЦІЙНІ МОЖЛИВОСТІ ТА ПРАКТИЧНІ РІШЕННЯ»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний навчальний заклад «Черкаський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних працівників Черкаської обласної ради»
Постійно
15,00
390,00
53
5
2346
2833
"SCAFFOLD: ЯК ІНТЕГРУВАТИ КЛЮЧОВІ КОМПЕТЕНТНОСТІ В ОСВІТНЮ ПРАКТИКУ"
«Гроші ходять за вчителем»
Український державний університет імені Михайла Драгоманова
09.02.2026 - 09.02.2031
30,00
750,00
1
278
2834
ЕФЕКТИВНИЙ ОСВІТНІЙ МЕНЕДЖМЕНТ: НАБУТТЯ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ СТРАТЕГА, АНАЛІТИКА ТА ЦИФРОВОГО ЛІДЕРА
-
Комунальна установа "Центр професійного розвитку педагогічних працівників Краматорської міської ради"
Постійно
30,00
780,00
30
5
459
2835
STEM-освіта та освітня робототехніка в Новій українській школі
-
Криворізький державний педагогічний університет
Постійно
30,00
1000,00
1
448
Попередня сторінка
1
...
103
104
105
(поточний)
106
107
Сторінка 105 із 156
...
156
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×