Vector
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації

Можливості підвищення кваліфікації

9 18 27
№ Назва можливості підвищення кваліфікації Назва суб'єкта підвищення кваліфікації Строки виконання програми Обсяг (год) Вартість (грн) Подано заявок Оцінка привабливості Кількість переглядів
1 ПРОДУКТИВНЕ НАВЧАННЯ – СУЧАСНА ПЕДАГОГІЧНА ТЕХНОЛОГІЯ ПІЗНАВАЛЬНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ УЧНІВ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 2 5 432
2 ТЕХНОЛОГІЯ ВІТАГЕННОГО НАВЧАННЯ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 2 3,7 323
3 ЛАТЕРАЛЬНЕ МИСЛЕННЯ – НЕСТАНДАРТНИЙ ПІДХІД ДО ВИРІШЕННЯ ОСВІТНІХ ПОТРЕБ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 2 3,7 298
4 КОМПЕТЕНТНІСНО-ДІЯЛЬНІСНИЙ ПІДХІД ВЧИТЕЛЯ ДО ОСВІТНЬОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В УМОВАХ НУШ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 1 319
5 МНОЖИННИЙ ІНТЕЛЕКТ: ЯК ЗРОЗУМІТИ І РОЗВИВАТИ ДИТИНУ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 0 227
6 ТОКСИЧНА ПРОДУКТИВНІСТЬ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 6,00 200,00 1 228
7 ТВОРЧИЙ ПОТЕНЦІАЛ ПЕДАГОГА – ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК СУЧАСНОГО ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 6,00 200,00 1 279
8 АКАДЕМІЧНА СВОБОДА ЯК СКЛАДОВА ПРОФЕСІЙНОЇ ТВОРЧОСТІ ВЧИТЕЛЯ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 1 5 234
9 ЯК ПОДОЛАТИ ПРОФЕСІЙНЕ ВИГОРАННЯ ПЕДАГОГА Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 3 234
10 ВІЗУАЛІЗАЦІЯ В ОСВІТНЬОМУ ПРОЦЕСІ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 0 179
11 ВИКОРИСТАННЯ КЛІПОВОГО МИСЛЕННЯ В ОСВІТНЬОМУ ПРОЦЕСІ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 7,00 200,00 2 3,7 152
12 НЕЙРОБІКА – АЕРОБІКА ДЛЯ МОЗКУ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 6,00 200,00 2 3,7 224
13 ЦІЛІСНІСТЬ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ ЯК ВИЗНАЧАЛЬНА УМОВА ФОРМУВАННЯ СОЦІАЛЬНОЇ УСПІШНОСТІ ДИТИНИ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 0 194
14 ПЕДАГОГІЧНА ФАСИЛІТАЦІЯ ЯК ВИД ДІЯЛЬНОСТІ ПЕДАГОГА Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 12,00 200,00 1 663
15 Використання штучного інтелекту у навчанні: знайомство з моделлю ChatGPT Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 10,00 200,00 1 793
16 РЕАЛІЗАЦІЯ ВИМОГ НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ ПІД ЧАС ОРГАНІЗАЦІЇ ОСВІТНЬОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ДОШКІЛЬНИКІВ ТА МОЛОДШИХ ШКОЛЯРІВ З ПРИРОДНИЧИХ НАУК Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 0 839
17 ПРОФЕСІЙНА КОМПЕТЕНТНІСТЬ ВЧИТЕЛЯ – ЗАПОРУКА ЯКОСТІ ОСВІТИ УЧНІВ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 0 1731
18 КОМПЕТЕНТНІСНИЙ ПІДХІД ДО ВИХОВАННЯ І НАВЧАННЯ ДОШКІЛЬНИКІВ ТА МОЛОДШИХ ШКОЛЯРІВ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 1 1271
19 ВИКОРИСТАННЯ ПРИЙОМІВ АРТ-ПЕДАГОГІКИ НА УРОКАХ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 3 935
20 ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ У ПРОФЕСІЙНІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕДАГОГА Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 1 985
21 ПЕДАГОГАМ PRO РОЗВИТОК ЖИТТЄСТІЙКОСТІ У ДІТЕЙ В ОСВІТНІХ ЗАКЛАДАХ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 1 5 1138
22 ПЕРША ПСИХОЛОГІЧНА ДОПОМОГА ДІТЯМ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 6,00 200,00 12 5 1545
23 АНАЛІЗ КОНТЕНТУ МЕДІА: ЗАСОБИ ЗАХИСТУ ВІД МАНІПУЛЯЦІЙ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 0 1010
24 МЕДІАОСВІТА ТА МЕДІАГРАМОТНІСТЬ ЯК ОСВІТНІ КАТЕГОРІЇ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 5,00 200,00 3 1553
25 САМОМЕНЕДЖМЕНТ ЯК УМОВА ПРОФЕСІЙНОГО ЗРОСТАННЯ ПЕДАГОГА Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 1 978
26 ПІДПРИЄМНИЦЬКА КОМПЕТЕНТНІСТЬ ПЕДАГОГА В СУЧАСНОМУ ОСВІТНЬОМУ СЕРЕДОВИЩІ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 5 5 1538
27 НЕЙРОПЕДАГОГІКА ДЛЯ ВЧИТЕЛІВ: ЯК НАВЧАТИ ДИТИНУ ЗГІДНО ЗАКОНІВ РОБОТИ МОЗКУ Комунальна установа «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Вознесенської міської ради» Миколаївської області Постійно 4,00 200,00 10 4,1 3457
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою Політикою приватності Ознайомлена/-ний