Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
2269
Сучасні практики формувального оцінювання з використанням платформи FormA
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
1
107
2270
Професійна діяльність асистентів учителів: нові вимоги, підходи та практики в умовах реалізації Державного стандарту базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
51
4,9
1096
2271
Супервізія та професійна підтримка педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
"Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Новояворівської міської ради
Постійно
30,00
1000,00
13
393
2272
ДИЗАЙН ОЦІНЮВАННЯ В НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавська академія неперервної освіти ім. М. В. Остроградського
Постійно
15,00
375,00
31
637
2273
«СТАРША ПРОФІЛЬНА ШКОЛА: ТРАНСФОРМАЦІЯ МОВНО-ЛІТЕРАТУРНОЇ ОСВІТИ ТА НОВІ ІНСТРУМЕНТИ ФІЛОЛОГА» (зарубіжна література)
«Гроші ходять за вчителем»
Державний вищий навчальний заклад "Ужгородський національний університет"
Постійно
30,00
750,00
11
494
2274
«СТАРША ПРОФІЛЬНА ШКОЛА: ТРАНСФОРМАЦІЯ МОВНО-ЛІТЕРАТУРНОЇ ОСВІТИ ТА НОВІ ІНСТРУМЕНТИ ФІЛОЛОГА» (українська мова та література)
«Гроші ходять за вчителем»
Державний вищий навчальний заклад "Ужгородський національний університет"
Постійно
30,00
750,00
27
893
2275
Комплексна психологічна підтримка учасників освітнього процесу в умовах реалізації державного стандарту базової середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
100
5
1727
2276
ПРОГРАМА підвищення кваліфікації вчителів інтегрованого курсу літератур закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт профільної середньої освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа "Пристоличний центр професійного розвитку педагогічних працівників" Пристоличної сільської ради Бориспільського району Київської області
Постійно
30,00
300,00
12
462
2277
Програма підвищення кваліфікації вчителів хімії 7-9 класів закладів загальної середньої освіти “Сучасні підходи до навчання хімії в Новій українській школі”
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад «Інститут післядипломної педагогічної освіти Чернівецької області»
Постійно
15,00
375,00
36
588
2278
КОМПЛЕКСНИЙ ПСИХОЛОГІЧНИЙ СУПРОВІД ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ В БАЗОВІЙ ШКОЛІ: СТІЙКІСТЬ У ЧАСИ БУРЕМНОСТІ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
30,00
950,00
23
701
2279
ПРОФЕСІЙНИЙ РОЗВИТОК ПЕДАГОГІВ В ОСВІТНЬОМУ ЗАКЛАДІ: ІНСТРУМЕНТИ УПРАВЛІННЯ, МОТИВАЦІЇ ТА ПІДТРИМКИ
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальний заклад "Запорізький обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Запорізької обласної ради
Постійно
30,00
950,00
4
419
2280
Super міні-EdCamp Lviv "Єдність спільноти — сила покликання"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
64
5
401
2281
Магістральний міні-EdCamp Zaporizhzhia Osvita bez umov "Вертикаль зростання: освітня траєкторія формування цілісної особистості"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
48
4,9
352
2282
Магістральний міні-EdCamp Kryvyi Rih Lyceum 129 "Плекаємо геном дитинства: підтримка для здійснення мрії"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
56
4,9
551
2283
Магістральний міні-EdCamp Kharkiv Blahovist "Серце й розум у згоді — школа стійкості, радості, праці та довіри"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
73
5
540
2284
Афілійований міні-EdCamp Brustury "Інновації та підтримка педагогів у викликах сьогодення"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
22
5
303
2285
Афілійований міні-EdCamp Slavuta "Внутрішня опора: відновлення та стійкість. Як у світі щоденних викликів знайти сили продовжувати?"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
52
4,8
840
2286
ЕМОЦІЙНО-ЕТИЧНА КОМПЕТЕНТНІСТЬ КЕРІВНИКА ЗЗСО: БАЛАНС РІШЕНЬ І ЦІННОСТЕЙ
«Гроші ходять за вчителем»
Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
15,00
750,00
6
293
2287
НАВЧАННЯ ФІЗИКИ В ПРОФІЛЬНІЙ ШКОЛІ: СУЧАСНІ ПІДХОДИ ТА МЕТОДИЧНИЙ ІНСТРУМЕНТАРІЙ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавський національний педагогічний університет імені В. Г. Короленка
Постійно
30,00
1500,00
1
338
2288
ЗДАТНІСТЬ ДО НАВЧАННЯ ВПРОДОВЖ ЖИТТЯ: ПРОФЕСІЙНИЙ РОЗВИТОК ТА УПРАВЛІНСЬКИЙ ПОТЕНЦІАЛ КЕРІВНИКА
«Гроші ходять за вчителем»
Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
15,00
750,00
0
231
2289
ЛІДЕРСЬКА КОМПЕТЕНТНІСТЬ КЕРІВНИКІВ ЗАКЛАДІВ ОСВІТИ: УПРАВЛІННЯ У ВИМІРАХ СУЧАСНИХ ТЕНДЕНЦІЙ
«Гроші ходять за вчителем»
Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
15,00
750,00
4
264
2290
НАВЧАННЯ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ: ІНСТРУМЕНТИ ПОДОЛАННЯ ОСВІТНІХ ВТРАТ З УКРАЇНСЬКОЇ МОВИ ТА ЛІТЕРАТУРИ В БАЗОВІЙ ШКОЛІ І ПІДТРИМКИ УЧАСНИКІВ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ
«Гроші ходять за вчителем»
Державний заклад «Південноукраїнський національний педагогічний університет імені К.Д. Ушинського»
Постійно
30,00
1050,00
2
346
2291
ПІДГОТОВКА КЕРІВНИКІВ ЗАКЛАДІВ ОСВІТИ, ЩО ЗАБЕЗПЕЧУЮТЬ ЗДОБУТТЯ ПРОФІЛЬНОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавський національний педагогічний університет імені В. Г. Короленка
Постійно
30,00
1500,00
5
422
2292
ПІДГОТОВКА КЕРІВНИКІВ ЗАКЛАДІВ ОСВІТИ, ЩО ЗАБЕЗПЕЧУЮТЬ ЗДОБУТТЯ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
«Гроші ходять за вчителем»
Полтавський національний педагогічний університет імені В. Г. Короленка
Постійно
30,00
1500,00
4
361
2293
Магістральний міні-EdCamp Barvinkove "Продовжуємо жити: емоційна саморегуляція педагогів в умовах реалій прифронтової школи"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
207
4,9
1035
2294
Магістральний міні-EdCamp Kharkiv Ochah "Від ідеї до цілісності, від ресурсності до мудрої міри"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
30
4,9
347
2295
Магістральний міні-EdCamp Izium "Спільнота. що єднає:шлях до цілісності від малого міста до великих змін"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
113
4,9
803
Попередня сторінка
1
...
83
84
85
(поточний)
86
87
Сторінка 85 із 158
...
158
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×