Vector

Можливості підвищення кваліфікації

9 18 27
Назва можливості підвищення кваліфікації Назва проекту ГХЗВ Назва суб'єкта підвищення кваліфікації Строки виконання програми Обсяг (год) Вартість (грн) Подано заявок Оцінка привабливості Кількість переглядів
514 Педагогічні компетенції керівника освітнього закладу: лідерство, емоційно-етичні взаємини. «Гроші ходять за вчителем» Дрогобицький державний педагогічний університет імені Івана Франка 15.06.2026 - 27.06.2026 30,00 750,00 4 274
515 Сучасні підходи до навчання учнів (англійська мова, 9 клас) «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського" Постійно 30,00 750,00 444 2245
516 ЦИФРОВИЙ КЕЙС ПЕДАГОГА НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ «Гроші ходять за вчителем» Луганський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 15,00 523,18 3 182
517 «Навколишній світ» у початковій школі: зміст, методи та прийоми реалізації інтегрованого навчання за педагогічною технологією «Росток» (1-4 класи) - ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІД­ПО­ВІД­АЛЬ­НІ­СТЮ «АКАДЕМІЯ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ ОСВІТИ» Постійно 15,00 0,00 4 198
518 Інноваційні технології та інструменти сучасного вчителя в Новій українській школі - Карпатський національний університет імені Василя Стефаника До 30.10.2030 30,00 1200,00 3 335
519 Лідерство та інновації: стратегії сучасного освітнього менеджменту «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 1 148
520 Сучасні підходи до навчання учнів. Освітня галузь «Фізична культура», 9 клас «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського" Постійно 30,00 750,00 235 1418
521 «НАВЧАННЯ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ: ІНСТРУМЕНТИ ПОДОЛАННЯ ОСВІТНІХ ВТРАТ З МАТЕМАТИКИ В БАЗОВІЙ ШКОЛІ І ПІДТРИМКИ УЧАСНИКІВ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ «Гроші ходять за вчителем» Державний заклад «Південноукраїнський національний педагогічний університет імені К.Д. Ушинського» Постійно 30,00 1050,00 1 180
522 Менеджмент профільної школи: від кадрової політики до безпечного середовища «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 2 111
523 Інтеграція ІКТ, інструментів штучного інтелекту, CRM-систем та електронного документообігу у професійну діяльність педагогічного працівника «Гроші ходять за вчителем» ФОП Когут Михайло Ярославович Постійно 15,00 500,00 10 269
524 Сучасні підходи до навчання предметів та інтегрованих курсів математичної освітньої галузі у 7-9 класах НУШ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 4 223
525 Сучасні підходи до навчання біології у 7-9 класах НУШ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 2 178
526 Сучасні підходи до навчання хімії у 7-9 класах НУШ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 0 131
527 Сучасні підходи до навчання фізики у 7-9 класах НУШ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 30,00 980,00 6 187
528 РЕЦЕПТИ БЕЗПЕЧНОЇ ШКОЛИ «Гроші ходять за вчителем» Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 30,00 1000,00 2 221
529 ЦИФРОВІ ТЕХНОЛОГІЇ ПЕДАГОГІЧНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ «Гроші ходять за вчителем» Волинський інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 30,00 900,00 4 530
530 «Секрети ефективного закладу загальної середньої освіти: будуємо систему якості разом» «Гроші ходять за вчителем» Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Постійно 16,00 523,38 46 490
531 ПРОГРАМА підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти «ОЦІНЮВАННЯ НАВЧАЛЬНИХ ДОСЯГНЕНЬ УЧНІВ У ГРОМАДЯНСЬКІЙ ТА ІСТОРИЧНІЙ ОСВІТНІЙ ГАЛУЗІ НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ» «Гроші ходять за вчителем» Чернігівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені К.Д.Ушинського Постійно 30,00 950,00 0 377
532 Застосування сучасних цифрових ресурсів у педагогічній практиці для організації інтерактивного навчання «Гроші ходять за вчителем» ФОП Лапіна Людмила Вікторівна Постійно 30,00 520,00 6 444
533 Програма підвищення кваліфікації педагогічних працівників «СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ІСТОРІЇ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ» «Гроші ходять за вчителем» Чернігівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені К.Д.Ушинського Постійно 30,00 950,00 3 668
534 Наставництво в сучасній школі: правові основи та інструменти професійної підтримки «Гроші ходять за вчителем» "Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Новояворівської міської ради Постійно 15,00 500,00 3 172
535 Мініінтенсив «Об’єднані цінностями» - Громадська організація «ЕдКемп Україна» Постійно 5,00 0,00 160 4,9 1153
536 ЦИФРОВІЗАЦІЯ НУШ: ВІД ТЕОРІЇ ДО ПРАКТИКИ «Гроші ходять за вчителем» Товариство з обмеженою відповідальністю Видавництво «РАНОК» Постійно 30,00 500,00 11 478
537 STEM-кластер у профільній школі: від моделювання програм до прикладних рішень «Гроші ходять за вчителем» Товариство з обмеженою відповідальністю Видавництво «РАНОК» Постійно 30,00 500,00 5 948
538 Оцінка знань і компетентностей XXI століття у STEM-проєктах: готові європейські інструменти для вчителів - ФОП Грабовська Лариса Леонідівна Постійно 30,00 45000,00 1 326
539 Старша профільна школа: нові підходи та інструменти для вчителів технологій - Комунальний заклад Сумський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти Постійно 30,00 750,00 1 246
540 Підвищення кваліфікації керівників/заступників керівників закладів освіти, які забезпечують здобуття профільної середньої освіти «Освітнє лідерство» «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Дніпровська академія неперервної освіти" Дніпропетровської обласної ради" Постійно 60,00 1430,00 7 289