Vector

Можливості підвищення кваліфікації

9 18 27
Назва можливості підвищення кваліфікації Назва проекту ГХЗВ Назва суб'єкта підвищення кваліфікації Строки виконання програми Обсяг (год) Вартість (грн) Подано заявок Оцінка привабливості Кількість переглядів
1405 ІНДИВІДУАЛЬНА СУПЕРВІЗІЯ ПЕДАГОГА НУШ «Гроші ходять за вчителем» ФОП Когут Михайло Ярославович Постійно 16,00 1500,00 1 224
1406 Програма підвищення кваліфікації педагогічних працівників щодо набуття (вдосконалення) компетентностей із здійснення наставницької діяльності «Гроші ходять за вчителем» Заклад вищої освіти "Львівський університет бізнесу та права" Постійно 30,00 750,00 9 5 458
1407 Програма підвищення кваліфікації педагогічних працівників щодо набуття (вдосконалення) компетентностей із здійснення наставницької діяльності - Заклад вищої освіти "Львівський університет бізнесу та права" Постійно 30,00 750,00 1 249
1408 АНГЛІЙСЬКА МОВА В СТАРШІЙ ПРОФІЛЬНІЙ ШКОЛІ: СУЧАСНІ ПІДХОДИ ТА ІНСТРУМЕНТИ РЕАЛІЗАЦІЇ ДЕРЖАВНОГО СТАНДАРТУ «Гроші ходять за вчителем» Дрогобицький державний педагогічний університет імені Івана Франка 18.05.2026 - 01.10.2026 30,00 750,00 44 4,8 1019
1409 ПРОГРАМА здійснення супервізії педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти «ГРУПОВА СУПЕРВІЗІЯ ПЕДАГОГІВ НУШ» «Гроші ходять за вчителем» Чернігівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені К.Д.Ушинського Постійно 24,00 1500,00 3 418
1410 ПРОГРАМА підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти «СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ ГРОМАДЯНСЬКОЇ ОСВІТИ В НОВІЙ УКРАЇНСЬКІЙ ШКОЛІ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ» «Гроші ходять за вчителем» Чернігівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені К.Д.Ушинського Постійно 30,00 950,00 0 565
1411 СУЧАСНІ ПІДХОДИ ДО НАВЧАННЯ В НУШ У ДРУГОМУ ЦИКЛІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ «Гроші ходять за вчителем» Комунальна установа "Привільненський центр професійного розвитку педагогічних працівників" Привільненської сільської ради Дубенського району Рівненської області Постійно 15,00 350,00 25 5 865
1412 «Організація освітнього процесу в закладах загальної середньої освіти у другому циклі базової середньої освіти (7–9 класи) в історичній та громадянській освітній галузі» «Гроші ходять за вчителем» Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Постійно 16,00 523,38 32 5 756
1413 МІКРОНАВЧАННЯ ЯК МОДЕЛЬ ПОДОЛАННЯ ОСВІТНІХ ВТРАТ ТА ПСИХОСОЦІАЛЬНОЇ ПІДТРИМКИ У ДРУГОМУ ЦИКЛІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ - Державний вищий навчальний заклад "Приазовський державний технічний університет" Постійно 30,00 1000,00 0 297
1414 ІНТЕГРАЦІЯ ЦИФРОВИХ РІШЕНЬ У ПЕДАГОГІЧНУ ПРАКТИКУ З МЕТОЮ СТВОРЕННЯ ІНТЕРАКТИВНОГО УРОКУ «Гроші ходять за вчителем» ФОП Дячук Людмила Федорівна Постійно 30,00 450,00 2 290
1415 Викладання літератури у сучасних умовах з урахуванням викликів і можливостей їх подолання - Карпатський національний університет імені Василя Стефаника До 25.01.2030 30,00 550,00 0 121
1416 КОМПЕТЕНТНІСТЬ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЯКОСТІ ОСВІТИ ТА ФУНКЦІОНУВАННЯ ВНУТРІШНЬОЇ СИСТЕМИ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЯКОСТІ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад Львівської обласної ради "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Постійно 30,00 650,00 9 300
1417 НОВІ ПІДХОДИ ТА ОСОБЛИВОСТІ ОЦІНЮВАННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ НАВЧАННЯ В БАЗОВІЙ ШКОЛІ: РЕАЛІЗАЦІЯ ДЕРЖАВНОГО СТАНДАРТУ В МОВНО-ЛІТЕРАТУРНІЙ ОСВІТНІЙ ГАЛУЗІ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад вищої освіти "Вінницька академія безперервної освіти" Постійно 30,00 1000,00 13 730
1418 НАСТАВНИЦТВО ЯК СИСТЕМА ПРОФЕСІЙНОЇ ПІДТРИМКИ ТА РОЗВИТКУ ПЕДАГОГІВ У СУЧАСНОМУ ОСВІТНЬОМУ СЕРЕДОВИЩІ - Державний вищий навчальний заклад "Приазовський державний технічний університет" Постійно 15,00 500,00 1 272
1419 Розвиток інклюзивної компетентності педагога як умова забезпечення якості освіти в контексті НУШ «Гроші ходять за вчителем» "Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Новояворівської міської ради Постійно 15,00 500,00 77 469
1420 Фізика в дії: повний цикл сучасного уроку – від планування до ефективного оцінювання. 9 клас НУШ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад Львівської обласної ради "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Постійно 30,00 650,00 28 659
1421 ОСОБЛИВОСТІ ВПРОВАДЖЕННЯ ІНКЛЮЗИВНОГО НАВЧАННЯ ТА РЕАЛІЗАЦІЯ ПЕДАГОГІЧНОЇ ПІДТРИМКИ УЧНІВ З ОСОБЛИВИМИ ОСВІТНІМИ ПОТРЕБАМИ НА РІВНІ БАЗОВОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад "Житомирський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Житомирської обласної ради Постійно 15,00 450,00 18 363
1422 НАВЧАННЯ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ: ІНСТРУМЕНТИ ПОДОЛАННЯ OCBITHIX ВТРАТ I ПІДТРИМКИ УЧАСНИКІВ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ «Гроші ходять за вчителем» Комунальний заклад "Житомирський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти" Житомирської обласної ради Постійно 30,00 850,00 1 275