Кабінет професійного зростання
Пошук
Можливості підвищення кваліфікації
Онлайн-курси
Проєкти ГХЗВ
Календар можливостей
Суб'єкти підвищення кваліфікації
Заклади освіти
Центри професійного розвитку
Документи про підвищення кваліфікації
Типові програми
Підтримка
Довідковий центр Вектор
Направити звернення
Онбординг
Вектор Бот
Про платформу
Що таке Вектор
Новини
Політика приватності
Політика Cookies
Умови використання
Принципи співпраці
Контакти
Новини
Домашній екран
Користувацький профіль
Про мене
Освіта
Додати місце роботи
Кабінет професійного зростання
Моніторинг підвищення кваліфікації
Мої документи
Уподобання
Оцінювання 360
Стати суб'єктом підвищення кваліфікації
Мої заклади освіти
Головна сторінка
Мої центри професійного розвитку
Головна сторінка
Вийти
Увійти
Зареєструватися
Можливості підвищення кваліфікації
Можливості підвищення кваліфікації
Фільтри
датою реєстрації (спадання)
датою реєстрації (зростання)
від найдешевших
від найдорожчих
від найменшого за обсягом
від найбільшого за обсягом
за привабливістю (зростання)
за привабливістю (спадання)
Пошук
9
18
27
№
Назва можливості підвищення кваліфікації
Назва проекту ГХЗВ
Назва суб'єкта підвищення кваліфікації
Строки виконання програми
Обсяг (год)
Вартість (грн)
Подано заявок
Оцінка привабливості
Кількість переглядів
3862
Соціальна та культурна компетентність як шлях до творчого самовираження особистості
-
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
60,00
1500,00
0
43
3863
«Цифрові компетентності сучасного вчителя»
-
ФОП Лунячек Вадим Едуардович
Постійно
30,00
600,00
2
455
3864
Сучасний учитель НУШ: розвиток професійної майстерності та впровадження нових підходів
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа "Центр професійного розвитку педагогічних працівників" Роменської міської ради Сумської області
Постійно
15,00
750,00
32
5
731
3865
Організація безпечного освітнього простору в закладі дошкільної освіти
-
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
30,00
750,00
0
4
3866
ГРУПОВА СУПЕРВІЗІЯ ЯК НОВІТНІЙ ІНСТРУМЕНТ ПІДТРИМКИ ВЧИТЕЛІВ В УМОВАХ НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ
«Гроші ходять за вчителем»
Тернопільський обласний комунальний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
24,00
1500,00
3
382
3867
Групова супервізія: у фокусі дизайн індивідуального плану розвитку
-
Комунальний заклад вищої освіти "Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради"
Постійно
15,00
600,00
1
224
3868
«Підготовка закладу загальної середньої освіти до інституційного аудиту»
-
ФОП Лунячек Вадим Едуардович
Постійно
30,00
600,00
6
394
3869
ПРОГРАМА підвищення кваліфікації вчителів української мови та літератури закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт профільної середньої освіти
-
Комунальна установа "Пристоличний центр професійного розвитку педагогічних працівників" Пристоличної сільської ради Бориспільського району Київської області
Постійно
30,00
300,00
3
436
3870
ПРОГРАМА підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти, які впроваджують новий Державний стандарт базової середньої освіти «СОЦІАЛЬНО-ЕМОЦІЙНЕ НАВЧАННЯ ЯК СУЧАСНА ПЕДАГОГІЧНА ПАРАДИГМА НОВОЇ УКРАЇНСЬКОЇ ШКОЛИ»
-
Чернігівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені К.Д.Ушинського
Постійно
15,00
550,00
2
552
3871
Проєктно-дослідницька діяльність у початковій школі
-
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
60,00
1500,00
0
46
3872
Медіаграмотність в епоху штучного інтелекту
«Гроші ходять за вчителем»
ГРОМАДСЬКА ОРГАНІЗАЦІЯ "АГЕНЦІЯ СТАЛОГО РОЗВИТКУ ТА ОСВІТНІХ ІНІЦІАТИВ"
Постійно
30,00
750,00
40
4,9
1283
3873
Сучасні підходи до навчання англійської мови в Новій українській школі (7-9 класи)
«Гроші ходять за вчителем»
ФОП Лотоцька-Гевко Наталя Євгенівна
Постійно
30,00
1500,00
14
753
3874
ГРУПОВА СУПЕРВІЗІЯ: ТОЧКА ОПОРИ ПЕДАГОГА Й КЕРІВНИКА
«Гроші ходять за вчителем»
Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
24,00
1500,00
2
317
3875
Super міні-EdCamp Pivdenne "«Любов виникає з любові»: стійкість, сродна праця, спільнота"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
57
5
514
3876
Магістральний міні-EdCamp Dnipro "Разом сильніші: гендерна рівність, інклюзія та спільнота підтримки"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
71
4,8
537
3877
Магістральний міні-EdCamp Mykolaiv "Тримаймо стрій: єднаймося, зростаймо, віримо"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
53
4,9
584
3878
Магістральний міні-EdCamp Bobryk "Шлях до себе в освіті: цінності, досвід, підтримка"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
50
5
452
3879
Магістральний міні-EdCamp Kalush "Освітній GPS: курс на зміни"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
71
4,9
727
3880
ГРУПОВА СУПЕРВІЗІЯ: ПІДТРИМКА ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ В УМОВАХ РЕАЛІЗАЦІЇ НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Луганський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
18,00
951,43
4
389
3881
Освітній апгрейд: професійна супервізія в умовах трансформації освіти
«Гроші ходять за вчителем»
Тернопільський обласний комунальний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
30,00
850,00
8
498
3882
Трансформація освітнього простору закладу позашкільної освіти: інформаційно-цифрові підходи
-
Комунальний заклад "Кіровоградський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти імені Василя Сухомлинського"
Постійно
60,00
1500,00
0
31
3883
Сучасні підходи до навчання хімії в Новій українській школі: реалізація принципів диференціації
«Гроші ходять за вчителем»
Волинський національний університет імені Лесі Українки
Постійно
30,00
975,00
16
5
893
3884
Штучний інтелект у сучасній освіті: інструменти для педагога
«Гроші ходять за вчителем»
ФОП Руснак Станіслав Маріянович
Постійно
30,00
650,00
98
4,9
3325
3885
ШТУЧНИЙ ІНТЕЛЕКТ У ДІЯЛЬНОСТІ ВЧИТЕЛЯ НУШ
«Гроші ходять за вчителем»
Миколаївський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти
Постійно
30,00
1000,00
36
4,9
1949
3886
«Професійна діяльність асистента вчителя в умовах реалізації Державного стандарту базової середньої освіти»
«Гроші ходять за вчителем»
Комунальна установа Яворівської міської ради Львівської області "Центр професійного розвитку педагогічних працівників"
Постійно
30,00
948,96
35
874
3887
ПРОГРАМА підвищення кваліфікації керівників закладів загальної середньої освіти «СТРАТЕГІЧНЕ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ»
«Гроші ходять за вчителем»
Громадська організація «Центр інноваційної освіти «Про.Світ»
Постійно
30,00
600,00
16
4,9
647
3888
Афілійований міні-EdCamp Kryvyi Rih Lyceum 119 "Єдність у світі змін:готуємо молодь до майбутнього"
-
EdCamp-in-a-box
Постійно
9,00
0,00
75
4,9
617
Попередня сторінка
1
...
142
143
144
(поточний)
145
146
Сторінка 144 із 222
...
222
Наступна сторінка
×
Будь ласка, перед використанням платформи ознайомтесь з нашою
Політикою приватності
Ознайомлена/-ний
×